MUNKAHELYI
BESZERZÉSI
KÖZÖSSÉG
ÉRTÉKTEREMTÉS MUNKÁLTATÓKNAK ÉS MUNKAVÁLLALÓKNAK
Tisztelt Munkáltató! Ismerd meg a Munkahelyi Beszerzési Közösség (MBK) egyedülálló szolgáltatását,
amely valódi értéket teremt vállalatod és annak munkavállalói számára is.
MIÉRT ELŐNYÖS EZ NEKED,
MINT MUNKÁLTATÓNAK?
- Növeli a dolgozói elégedettséget és lojalitást.
- Plusz költség nélkül kínálhatsz értékes juttatást.
- Rugalmas megoldást nyújt a munkavállalók megajándékozására.
- Erősíti a munkahelyi közösséged.
MILYEN ELŐNYÖKET ÉLVEZNEK
A MUNKAVÁLLALÓID?
- Időt és pénzt takarítanak meg a bevásárlásaikon.
- Kényelmes online rendelés és munkahelyi átvétel.
- Átlagosan 20%-kal kedvezőbb árakon vásárolhatnak.
- Személyre szabott vásárlási élményben lehet részük.
Hogyan teremthetsz többletértéket munkavállalóid számára úgy, hogy az neked nem kerül plusz költségbe?
Válaszd a Munkahelyi Beszerzési Közösséget, és tégy egy lépést afelé, hogy elégedettebb, lojálisabb munkavállalói csapatod legyen.
MUNKAVÁLLALÓI ELÉGEDETTSÉG NÖVELÉSE
INNOVATÍV MEGOLDÁS A MUNKAHELYI BESZERZÉSI KÖZÖSSÉGGEL
Elkötelezett munkavállalóvá tenni a dolgozóinkat nem könnyű. Sokat számít a légkör, a munkarend, a vezető személye, de épp ennyit nyomnak a latban a juttatások is.
De ha mindez megvan, felmerül a kérdés, mit tehetsz még a munkavállalóidért?
Ehhez kínálunk egy minden fél számára remek lehetőséget.
Az MBK – MUNKAHELYI BESZERZÉSI KÖZÖSSÉG egy olyan, egyedülálló szolgáltatást kínál munkahelyi közösségek részére, mellyel a munkavállalóid számára:
- nemcsak a heti-havi nagybevásárlásokat teszed könnyebbé, olcsóbbá és hatékonyabbá,
- de teszel azért is, hogy érték legyenszámukra a céged munkahelyi közösségéhez tartozni.
HOGYAN?
- Az MBK (Munkahelyi BeszerzésiKözösség) Webáruház egy zártvásárlói klub, amin keresztül a munkavállaló gyakorlatilag a nagybevásárlások alternatívájaként a szokásos élelmiszer és vegyi árurendelésével időt és pénzt takaríthatmeg; a munkáltató pedig egyúttal növelheti a dolgozói elégedettséget és lojalitást.
- Az otthoni bevásárlás mellett innen feltölthetitek a munkahelyi készleteket is (pl.: kávé, tea, papíráru, tisztítószerek)
MIÉRT?
A dolgozók sokszor macerásnaktartják a heti bevásárlásokat:
- a munkahelyhez, lakhelyhez képest messze található a hipermarket, így a bevásárlás külön logisztikát igényel,
- a változó vagy esti műszak kívül esik az üzletek nyitvatartási idején,
- a munkanap után inkább a családjukkal töltenék az időt, mint az áruházban
Mi a megoldás?
A MUNKAHELYI BESZERZÉSI KÖZÖSSÉG ELŐNYEI
Kényelmes és költséghatékony megoldás munkáltatóknak és munkavállalóknak
Mindannyian szeretünk okosan vásárolni és spórolni. A Munkahelyi Beszerzési Közösséggel nemcsak pénzt takarítotok meg, de a hatékony és kedvező árú vásárlás azt a jó érzést is nyújtja, hogy nem tékozoltátok forrásaitokat, sőt, takarékoskodtatok.
MILYEN ELŐNYÖKKEL JÁR AZ MBK TAGJÁNAK LENNI?
Előre meghatározott időben szállítunk a cég telephelyére, ahol a munkavállalók a napjuk nagy részét töltik.
A rendeléseket egyben, de névre szóló csomagokban visszük ki és adjuk át, így nem jelent plusz terhet az áruátvétel vagy egy kolléga személyes közreműködése.
Nem szükséges készpénzzel bajlódni vagy a költségeket szétosztani: a rendelés végösszegét bankkártyával ki lehet egyenlíteni a rendelés leadásakor.
A kedvenc cikkek listára gyűjthetők, így rendelésük csupán pár kattintás.
Az állandó bevásárlólistákat – pl. havi tisztítószer és illatszer rendelés – egy kattintással újra és újra le lehet adni, nem szükséges egyenként kiválogatni a termékeket.
Áraink átlagosan 20%-kal kedvezőbbek az átlagos magyarországi kiskereskedelmi árakhoz képest.
Ismert termékeket, népszerű márkákat kínálunk, követjük a szezonalitást (karácsony, húsvét, iskolakezdés).
BEFEKTETÉS A DOLGOZÓI
ELÉGEDETTSÉGBE ÉS LOJALITÁSBA
A Munkahelyi Beszerzési Közösség nem csupán egy szolgáltatás, hanem egy stratégiai befektetés a vállalat jövőjébe. Az ilyen innovatív juttatások jelentősen csökkentik a fluktuációt, mivel a dolgozók értékelik a munkaadó gondoskodását, és az életminőségüket javító lehetőségeket. Ez az elköteleződés növekedésében is megmutatkozik: a munkavállalók kitartóbbá és elhivatottabbá válnak, hiszen érzik, hogy a cég valóban törődik a jólétükkel. Ez a pozitív hatás nemcsak a termelékenységben, de a munkahelyi légkör javulásában is tetten érhető lesz majd.
MIBE KERÜL EZ A CÉGEDNEK?
A SZOLGÁLTATÁS IGÉNYBEVÉTELE A CÉGEDNEK NEM JÁR PLUSZ KÖLTSÉGGEL. AZ A SZOLGÁLTATÁS, AMIT MI NYÚJTUNK, EGYSZERRE ELŐNYÖS A MUNKAVÁLLALÓNAK IS ÉS A MUNKÁLTATÓNAK IS.
PONTOSAN MIRE GONDOLUNK?
Szeretnénk együttműködni. Arra kérünk, jussunk eszedbe a következő helyzetekben, amikor akár csak 10.000 Ft értékben is, de szeretnéd megajándékozni a munkavállalóidat.
Az egyencsomagok sokszor kontraproduktívak, elégedetlenséggel párosulnak, de ha a mi vásárlói klubunkhoz adsz utalványt, akkor mindenki azt rendel magának kínálatunkból, amire valóban szüksége van, és ami valóban megfelel az ízlésének.
Iskolakezdés közeleg és támogatod az iskolás gyerekeket nevelő munkavállalóidat? Ajándékozz MBK utalványt!
Ha az éves béremelés csak minimális lesz a következő időszakban, akkor is a legjobb megoldás, ha azt a 10.000 forintot utalvány formájában adod át. Mert a pénze így többet érhet. Például csupán 10.000 Ft elköltésével kb. 2.000 Ft-ot spórol a családi költségvetéséből. Havi 4 bevásárlással számolva ez 8.000 Ft, amit a munkavállaló azért kap, mert ezen a munkahelyen dolgozik. Emellett időt is spórol, hiszen online vásárolhat az üzletekben történő sorban állás helyett. A munkavállaló elégedettségével növekszik a céghez fűződő lojalitása is, amely pénzben nehezen mérhető.
HOGYAN ÉRHETŐ EL MINDEZ?
Három csomagot kínálunk, melyben testreszabjuk a felsorolt megoldásokat.
START-CSOMAG:
- minimum 5 fő regisztrált létszám, akik havonta minimum 10.000 Ft értékben vásárolnak,
- havi 1 díjtalan szállítás a cég regisztrált székhelyére vagy telephelyére,
- ha a heti kosárérték eléri az 50.000 Ft-ot, akkor kérhető a heti kiszállítás is.
OPTIMUM-CSOMAG:
- 1 éves megállapodás esetén vehető igénybe a STARTcsomagban foglaltak szerint,
- a rendeléseket még kényelmesebben, olyan applikáción keresztül adhatják le a regisztrált munkavállalók, amely a cég logójával és saját megnevezésével növeli még jobban a dolgozói lojalitást,
- speciális kedvezményekre történő jogosultság: pl:. akciós szaloncukor vásárlási lehetőség, kedvezményes iskolakezdési csomag.
PRÉMIUM-CSOMAG:
- minimum 50 fő regisztrált létszám esetén vehető igénybe,
- 1 éves megállapodás, melynek része az applikáció használata,
- speciális kedvezményekre történő jogosultság: pl:. akciós szaloncukor vásárlási lehetőség, kedvezményes iskolakezdési csomag, céges arculati elemekkel kiegészített köszönőkártyák,
szóróanyagok, motivációs levelek biztosítása, amivel a dolgozóidnak köszönetet mondhatsz, jó érzést adhatsz.
EXTRA LEHETŐSÉG:
havi 500.000 Ft leadott rendelés után 1% visszatérítést írunk jóvá a cég részére.
ÉLVEZD HOLNAPTÓL AZ
MBK MINDEN ELŐNYÉT!
Az MBK (Munkahelyi Beszerzési Közösség) egy kiváló
lehetőség a céged számára, hogy valódi értéket teremts
mind a vállalatod, mind a munkavállalóid számára.
DÖNTS ÉS LÉPJ!
Az MBK több, mint szolgáltatás, egy stratégiai befektetés a vállalat jövőjébe. Válaszd ki a legmegfelelőbb csomagot a Start, Optimum vagy Prémium közül, és kezd el azonnal élvezni az előnyöket
LÉPJ KAPCSOLATBA VELÜNK MÉG MA,
és tegyük együtt elégedettebbé, lojálisabbá munkavállalóid!
ELÉRHETŐSÉG
CSANKOVSZKI LÁSZLÓ
Értékesítési vezető